Máxima performance na gestão de resultados

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OBJETIVO GERAL

O módulo tem como objetivo oferecer aos gestores ferramentas para avaliar o modo como estão investindo suas energias no atingimento dos seus resultados e na gestão das suas rotinas e tarefas diárias.

FOCO

Oferecer aos gestores ferramentas para gerenciar melhor o seu tempo, a sua energia e os seus resultados
para atingir um desempenho de alta performance.

TÓPICOS ABORDADOS

Conhecer os fatores que prejudicam a qualidade das nossas decisões.

Entender as diferenças entre pensamento funcional e pensamento estratégico e como elas afetam a nossa produtividade.

Identificar os perfis produtivos das pessoas da equipe.

Conhecer os quatro quadrantes da produtividade e identificar em qual deles a nossa equipe se encontra hoje.

Estabelecer critérios inteligentes para tomada de decisão.

Entender como os mecanismo de defesa do ego podem afetar a nossa analise dos problemas e a busca de soluções.

Entender a diferença entre evidências tangíveis e intangíveis na hora que estamos buscando elementos para tomada de decisão.

Conhecer os principais critérios de avaliação utilizados no estudo de viabilidade de soluções propostas.

Avaliar o impacto das nossas escolhas no emocional da equipe, no fluxo do trabalho e em nossos resultados.

Entender e conhecer o conceito do Funil de Inovação e como aplicá-lo para geração, avaliação, seleção e execução de ideias.

 


 

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